Cilji

• Uvesti in podpreti uporabo okvira EntreComp v 3 sistemih poklicnega izobraževanja in usposabljanja na Zahodnem Balkanu.
• Povečati sodelovanje in povezave med formalnimi in neformalnimi institucijami poklicnega izobraževanja in usposabljanja pri zagotavljanju in merjenju podjetniških kompetenc.
• Povečati priložnosti za učenje na delovnem mestu in strokovni razvoj osebja in učencev, vključenih v sektor poklicnega izobraževanja in usposabljanja.

Aktivnosti

• Oblikovanje konceptualnega modela zbirke orodij in orodja za priznavanje EntreComp.
• Nacionalne delavnice z deležniki in oblikovanje prilagojenih tečajev za 3 države (Črna gora, Albanija, Bosna in Hercegovina).
• Usposabljanje izobraževalcev ter spletni seminarji z učitelji in izobraževalci v 3 državah.
• Nacionalni EntreComp dogodki za mreženje centrov za izobraževanje odraslih.
• Izvedba programa za študente v podjetjih v BiH in Črni gori.
• Oblikovanje virtualnih podjetniških laboratorijev na osnovi reševanja problemov ter oblikovanje EntreComp scenarijev
• Oblikovanje in izvedba EntreComp programa mobilnosti za izobraževalno in vodstveno osebje ter programa mobilnosti za študente srednjih poklicnih šol.
• Oblikovanje in izvedba EntreComp programa mobilnosti za izobraževalno in vodstveno osebje ter programa mobilnosti za študente centrov za poklicno izobraževanje za odrasle.
• Oblikovanje in izvedba EntreComp programa sledenja na delovnem mestu za vodstveno osebje CSO s poudarkom na poklicnem izobraževanju in socialnem podjetništvu.
• Izvedba multiplikativnih dogodkov za deležnike, namenjenih EntreComp v 3 državah.
• Oblikovanje in promocija videov s pričevanji udeležencev.

Rezultati

• Zbirka orodij za integracijo okvira EntreComp v programe poklicnega izobraževanja z orodjem za priznavanje.
• Oblikovan tečaj EntreComp za ponudnike poklicnega izobraževanja.
• Podjetniški laboratoriji na osnovi reševanja problemov in orodje za usposabljanje.
• 15 scenarijev na osnovi reševanja problemov podjetniških izzivov.
• Program mobilnosti za izobraževalno in vodstveno osebje ter program mobilnosti za študente srednjih poklicnih šol.
• Program mobilnosti za izobraževalno in vodstveno osebje ter program mobilnosti za študente centrov za poklicno izobraževanje za odrasle.
• Program sledenja na delovnem mestu za vodstveno osebje CSO s poudarkom na poklicnem izobraževanju in socialnem podjetništvu.
• Multiplikativni dogodki za deležnike, namenjeni EntreComp.
• Videi s pričevanji.

Vplivi na okolje

• Izboljšane povezave med profili poklicnega izobraževanja in usposabljanja ter lokalnimi/regijskimi/nacionalnimi strategijami in prioritetami.
• Povečana izpostavljenost osebja, managerjev, odločevalcev in učiteljev pristopom, ki zbližujejo trg dela in poklicno izobraževanje in usposabljanje.
• Izboljšano znanje, tehnične, vodstvene in pedagoške veščine učiteljev in izobraževalcev v poklicnem izobraževanju in usposabljanju.
• Izboljšan nivo kompetenc, veščin in potenciala zaposljivosti učencev v poklicnem izobraževanju in usposabljanju.

Partnerji

• IC Geoss (Slovenija)
• Junior achievement Srbija (Srbija)
• Western Balkans Institute (Srbija)
• CSI Center for social innovation (Ciper)
• Junior achievement Montenegro (Črna gora)
• Zavod za školstvo Podgorica (Črna gora)
• Inkubator društvenih inovacija – Munja (Bosna in Hercegovina)
• Asociacija za ekonomski razvoj Redah (Bosna in Hercegovina)
• Chamber of commerce and industry of Republika Srpska (Bosna in Hercegovina)
• Junior achievement Albania (Albanija)
• Junior achievement Europe (Belgija)

Projekt traja od 1. 1. 2023 do 31. 12. 2025, sofinancira ga program Evropske unije Erasmus+.

Za več informacij obiščite spletno stran projekta.